Projekt predlaga generično prostorsko "mrežo" za tipično nastajajočo korporacijo v storitvenem sektorju. Inženirska multinacionaln korporacija Ove Arup služi kot študija primera, v katerem lahko sistem prilagodi posebne organizacijske zahteve, ne da bi izgubil svojo skladnost. Sistem temelji na eksponencialnem povečanju gostote komunikacij v post-fordističnem gospodarskem okolju. To se neposredno odraža v razširitvi zahtev za prostore delovnih procesov, tako v celotni količini kot tudi v raznolikosti. Sistematično ustvarjanje raznovrstnosti se vzpostavi s pomočjo serijskih iteracij po načelu dveh glavnih vektorjev transformacij: Gradientna sprememba velikosti od velike do majhne na eni strani in od zaprte do odprte na drugi strani. Slednja sprememba v družbi pomeni različno stopnjo formalnosti in koncentracije glede na zbiranje zaposlenih. Spekter sega od hermetičnega sestanka upravnega odbora (ali formalnega predavanja) do neformalnega srečanja po urah v kantini ali v pisarni sami. Ta kontinuum se odraža v tektonskem sistemu, pri čemer zaprti prostori na enem koncu zgradbe izhajajo iz postopno upognjenih plošč, ki so sploščene na drugem koncu stavbe. Porazdelitev razlike tako prevzame obliko prostorske morfogeneze. Na gostem in zaprtem koncu sistema struktura zgradbe deluje kot kup steklenic. Ker so te zaprte sobe ločene, se obremenitve vse bolj uveljavljajo z vrsto strukturnih zaves. Tukaj je prikazano izmenjavanje mehurčkov in odprtih pisarniških prostorov, ki zasedajo prostor med mehurčki. Potem ko mehurčki zložijo strukturne zavese, namesto da bi zaprli ustrezna ozemlja. Po vsej mreži so te zavese raztegnjene in deformirane kot odgovor na sejne sobe, ujete v mrežo. Te deformacije predstavljajo obliko informacij, ki izžarevajo skozi mrežo napovedujejo razporeditev sejnih sob v notranjih in zunanjih fasadah. (Patrik Schumacher) Za projekt je bilo treba raziskati naslednja področja: 1. struktura podjetja Naročnik je bil Ove Arup, lokacija pa kare v centru Londona. Gre za raziskavo mesta za nove pisarne – korporativno okolje z več oddelki in službami, ki tvoriji zelo kompleksno strukturo. 2.Program Oddelki so razporejeni po štirih programskih pasovih, ki zasedajo mestni kare. Tla, ki povezujejo dva oddelka, so nagnjena. Na klančinah so mize za skupno/mešano uporabo, ki oddelku dajejo dodatne površine, kadar je več dela. V žepu, ki nastane pod klančino, se nahaja skupen podporni program. Prototipi žepov se razlikujejo glede na stopnjo formalnosti (odprtost-zaprtost prostora) in kapaciteto uporabnikov (majhna-velika). 3. Vektorji radialnih transformacij Žepni prototipi so nameščeni po objektu glede na značilnosti mesta. 4. Ovoj Ovoj tvori strukturna zavesa, ki ima zareze in zavoje, ki omogočajo, da v notranjost stavbe prodre svetloba. Zavoji vzpostavljajo sistem senčenja in delijo delovna mesta.
Preberi večMASTER THESIS, Architectural Association, London 1998-2000 Program: DRL, Korporativna polja Rok Oman Špela Videčnik